工作復盤中如何發現自己的優勢和不足？
工作復盤是一種幫助個人或團隊總結工作經驗，發現優勢和不足，并提出改進方案的方法。以下是幾個方法，可以幫助你發現自己的優勢和不足。
1.問卷調查。可以設計一些問題，讓同事或下屬對你的工作進行評價，從而了解自己的優勢和不足。在設計問題時，要注意問題的準確性和有效性，不要設計太主觀的問題。
2.自我評價。可以針對自己的工作，用自己的話來總結工作經驗，發現自己的優勢和不足。在自我評價時，要實事求是，不要過于自我膜拜或自我否定。
3.案例分析。可以通過分析過去的工作案例，了解自己在不同情況下的表現，從而發現自己的優勢和不足。在案例分析時，要注意從多個角度來分析，不要片面地看問題。
4.反思工作過程。可以回顧過去的工作過程，了解自己在不同階段的表現，從而發現自己的優勢和不足。在反思工作過程時，要注意從過程中學習，總結經驗，不要為了找問題而找問題。
以上是一些發現自己優劣的方法，關鍵在于善于總結，實事求是，不斷提升自己。通過發現自己的優勢和不足，可以幫助我們更好地發揮自己的優勢，彌補不足，提高自己的工作能力。